應(yīng)屆生進入公司，如同種子落入大地，大地希望種子茁壯成長、遮陰固土、守護一方——正如任何組織都希望新成員能夠盡快成長為棟梁之材、獨當一面一樣。
那么，種子如何長成參天巨樹？新員工如何從懵懂到成熟？
2017年8月26日，人力資源部組織引進人眾人拓展項目，為2017年的應(yīng)屆生們組織了一場體驗式培訓(xùn)。
本課程旨在引導(dǎo)這群85、90后的“小鮮肉”們形成更客觀、科學(xué)的自我認知，承認弱勢、發(fā)揮優(yōu)勢，拓寬職業(yè)發(fā)展空間，從而為組織形成更長久、有效的發(fā)展貢獻。
培訓(xùn)開始之前，技術(shù)質(zhì)量中心彭總為同學(xué)們做了開場致辭，對大家提出了期望也表達了要求，并預(yù)祝大家在一天的學(xué)習(xí)中有所體會和成長。
接下來，全體學(xué)員通過一個小游戲進行了簡短的破冰和熱身
第一個項目叫做齊眉棍，這個項目看似簡單，實際操作起來卻很不容易。這個項目旨在幫助同學(xué)們認識到，團隊的力量不容忽視，團隊的成功與否很大程度上取決于團隊成員的合作是否和諧，成員之間要相互鼓勵和幫助，而不是推卸責任或互相抱怨。
齊眉棍項目結(jié)束后，在教練的指導(dǎo)下大家迅速進行分組，通過選隊長、畫Logo、喊隊訓(xùn)、唱隊歌的方式，形成團隊感，確保培訓(xùn)有序、高效地進行。
通過鼓動人心的項目，大家理解了團隊協(xié)作需要目標一致，達成共識，并且執(zhí)行到位，提高協(xié)作水平。
還有七巧板、超越極限和急速60秒等項目，所有項目直到晚上8點半才結(jié)束。整整一天半的時間，同學(xué)們經(jīng)歷了在實踐中學(xué)習(xí)、在體驗中改變的過程，獲得了很多感悟，也都受益匪淺。在體驗著奉獻、協(xié)作、溝通帶來的成功喜悅的同時，每個人更深刻感受到團隊的力量，以及作為團隊一員所要承擔的責任。
望各位伙伴能將一天半的培訓(xùn)體驗帶到將來的工作和學(xué)習(xí)中去，勇于擔當，勇于付出，盡快實現(xiàn)自我，不斷超越自我，用出色的表現(xiàn)和成績來證明自己的個人價值。
